桜十字八代リハビリテーション病院では、新規学卒者を対象に約10日間の多職種合同研修を実施しています。

研修のテーマは、「社会人として」「医療人として」「桜十字人として」。

学生から社会人へ、そして医療人としての第一歩を安心して踏み出せるよう、毎年さまざまな研修プログラムを行っています。
前半は桜十字熊本宇城病院との合同研修、後半は当院での研修を実施し、社会人としてのマナーや接遇、医療安全、感染対策、BLS（一次救命処置）、桜十字グループについてなど、テーマに合わせて研修を行います。

また、看護師やリハビリ職、栄養士や事務職など、さまざまな職種の新入職員が一緒に研修を受けるため、多職種連携について学ぶ機会にもなっています。

  

私たち人事が研修でテーマと別に大切にしていることは「同期とのつながり」です。

新しい環境で働き始めることには、不安や緊張がつきものです。そんな時に支えとなるのが、一緒にスタートした同期の存在です。
研修ではグループワークなども取り入れながら、自然と交流できる機会を設けています。
（人事の担当者の個人の意見としては、新卒の時の同期のつながりは一生です！）

研修終了後は各部署へ配属となり、職種ごとの教育・研修がスタートします。

「入職後はどのような研修がありますか？」
という質問を病院見学や就職説明会でもよくいただきます。

見学の際には研修内容や教育体制についてもご紹介しておりますので、興味のある方はぜひお気軽に見学からご参加ください。

今年の研修の様子⇒ 🌸新卒研修🌸 ※リンク